Conclusiones clave de la conferencia Wireless West 2022

Tras dos años de celebrarse de manera virtual, la Conferencia Wireless West regresó con toda su fuerza. La conferencia de este año se llevó a cabo en el Marriott Marquis en San Diego, California, y dio la bienvenida a más de 600 ejecutivos y líderes de opinión de la industria inalámbrica, reuniéndolos para valiosos debates, oportunidades de networking y sesiones educativas. El ambiente era electrizante. Parte de la emoción se debía a estar juntos en persona una vez más, pero más aún porque este es un momento emocionante, ya que la industria inalámbrica se posiciona como una fuerza motriz significativa en la próxima ola de innovación.

Posibilidades ilimitadas

MD7 organizó la Recepción de Apertura con el tema «Posibilidades Ilimitadas» para dar inicio a la conferencia presencial después de una pausa de dos años. El divertido evento contó con la asistencia de varios cientos de participantes y presentó un bufé gourmet de mariscos, completo con esculturas de hielo personalizadas, espectáculos de luces, una pizarra digital interactiva y un fotomatón de 360 grados. La fiesta fue solo el comienzo de unos fantásticos días juntos y marcó la pauta para una perspectiva fresca y un retorno a la normalidad.

El camino hacia los vehículos autónomos

De los muchos excelentes temas y sesiones de la conferencia, uno que destacó fue «El Camino hacia los Vehículos Autónomos» en el escenario principal. El panel fue moderado por el propio Lew Cox de MD7, Director de Desarrollo de Negocios. Los panelistas incluyeron a Anand Nandakumar, CEO de Halo; Martha DeGrasse, Analista de la Industria Inalámbrica, Escritora e Investigadora – Consorcio de Computación de Borde Automotriz; April Bolduc, Presidenta de S Curve Strategies; y Umer Ahmed, Gerente de Marketing, Ingeniería y Operaciones de T-Mobile.

La discusión se centró en el papel de la industria inalámbrica en el avance de los vehículos ACES (Autónomos, Conectados, Eléctricos y Compartidos). Si bien la conducción autónoma existe hoy en mercados y casos de uso específicos, aún tiene un largo camino por recorrer antes de que se convierta en una corriente principal o incluso sea socialmente aceptada. Anand Nandakumar, CEO de Halo, compartió una comparación asombrosa del poder computacional del cerebro humano y lo que se necesita para que un vehículo autónomo tome el mismo nivel de decisiones cuando está en la carretera. Él afirma: » Los humanos somos muy buenos conductores porque tenemos una red neuronal increíble. Somos capaces de adaptarnos a casos extremos nuevos y aleatorios. ¿Una cama en la autopista? ¿Un niño, un perro o una ardilla que salta frente a ti? Damos eso por sentado, y los vehículos autónomos simplemente no están ahí todavía. Necesitamos una gran cantidad de casos extremos, y deben permitir todas las cosas, no solo algunas. «

La próxima evolución de los vehículos autónomos involucrará que el automóvil tome decisiones y se comunique con otros automóviles en la carretera, arquitecturas inteligentes y ciudades inteligentes. Según Umer Ahmed, esto resultará en una enorme cantidad de datos generados, estimada en alrededor de 40TB de datos por hora. El análisis en tiempo real de estos datos será crucial para una conducción segura y una carga eficiente. Los datos impulsarán la adopción de vehículos autónomos, y el avance de las redes 5G es fundamental para permitir que esto se haga realidad.

Desarrollando futuros líderes

Otra sesión destacada de la conferencia fue «Desarrollando Futuros Líderes en Telecomunicaciones – Invirtiendo en Tu Gente«. Hubo una sala llena para este panel que contó con cinco mujeres destacadas en el sector inalámbrico que compartieron sus trayectorias profesionales y perspectivas sobre el desarrollo de equipos ganadores. Las panelistas incluyeron a Amanda Cahill, Directora Senior de Desarrollo de Negocios de Network Connex; Carrie Charles, CEO de Broadstaff; Stella Bezabeh, de Verizon; y Lynn Whitcher, Consejera General de MD7. Kari Willis, Cofundadora y Presidenta de E Factor, moderó el panel.

Los panelistas hablaron abiertamente sobre la necesidad de autoliderarse en sus exitosas carreras y lo que se requiere para crecer. Compartieron perspectivas sobre la rápida trayectoria de crecimiento de la industria inalámbrica y afirmaron cómo todos debemos hacer nuestra parte para invertir activamente en el crecimiento y desarrollo de los gerentes. Este trabajo comienza desde el primer día del empleado y continúa a lo largo de su carrera. Para formar la próxima generación de líderes, necesitamos desarrollar relaciones personales con nuestros equipos.